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रेलवे रिक्रूटमेंट बोर्ड (Railway Recruitment Board - RRB) भारत सरकार का एक संगठन है जो भारतीय रेलवे के विभिन्न पदों के लिए नए कर्मचारियों की भर्ती का प्रबंधन करता है। RRB का गठन योग्य और पारदर्शी भर्ती प्रक्रियाओं को सुनिश्चित करने के उद्देश्य से किया गया है। यह विभिन्न विभागों में विभिन्न पदों के लिए उपयुक्त उम्मीदवारों का चयन करने के लिए परीक्षाएं और साक्षात्कार आयोजित करता है।

रेलवे रिक्रूटमेंट बोर्ड की मुख्य जिम्मेदारियां इस प्रकार हैं:

1. भर्ती परीक्षाओं का आयोजन: RRB विभिन्न पदों जैसे कि सहायक लोको पायलट (ALP), जूनियर इंजीनियर, टेक्नीशियन, स्टेशन मास्टर आदि के लिए भर्ती परीक्षाओं का आयोजन और साक्षात्कार करता है।

2. सूचनाएं प्रकाशन: RRB विभिन्न भर्ती चक्र के लिए पूर्ण सूचनाएं प्रकाशित करता है, जिसमें पात्रता मानदंड, परीक्षा पैटर्न, पाठ्यक्रम और आवेदन प्रक्रिया को निर्दिष्ट किया जाता है।

3. आवेदन प्रसंस्करण: RRB योग्य उम्मीदवारों के आवेदन प्राप्त करता है और प्रसंस्करण करता है, जो विभिन्न रेलवे पदों के लिए आवेदन कर रहे हैं।

4. परीक्षाएं आयोजन: RRB विभिन्न चरणों में परीक्षाएं आयोजित करता है, जिसमें कंप्यूटर आधारित परीक्षण (CBT), कौशल परीक्षण और साक्षात्कार शामिल होते हैं।

5. परिणाम घोषणा: परीक्षाओं और अन्य चयन प्रक्रियाओं के पूर्ण होने के बाद, RRB अपनी आधिकारिक वेबसाइट पर परिणाम, मेरिट सूची और कटऑफ अंक घोषित करता है।

6. चयनित उम्मीदवारों की नियुक्ति: चयन प्रक्रिया पूरी होने के बाद, RRB चयनित उम्मीदवारों की नियुक्ति की प्रक्रिया को सुविधाजनक बनाता है, जिसमें दस्तावेज़ सत्यापन और सफल उम्मीदवारों को नियुक्ति पत्र जारी करना शामिल होता है।

7. भर्ती क्षेत्रों का प्रबंधन:** देश को कई RRB क्षेत्रों में विभाजित किया गया है, जो विशेष क्षेत्रों के लिए भर्ती का प्रबंधन करते हैं। ये क्षेत्र विभाजन क्षेत्रीय प्रतिनिधि और भर्ती प्रक्रियाओं के प्रभावी प्रबंधन की सुनिश्चिति करते हैं।

सम्ग्र, रेलवे रिक्रूटमेंट बोर्ड भारतीय रेलवे के सुचारु कार्यण के समर्थन के लिए योग्य और योग्य व्यक्तियों की भर्ती की सुनिश्चिति में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है। यह विश्व की सबसे बड़ी रेलवे नेटवर्कों में से एक है।