CPCL अप्रेंटिस भर्ती 2026: ट्रेड, तकनीशियन और ग्रेजुएट पदों के लिए आवेदन करें
CPCL भर्ती 2026 अधिसूचना जारी।
विभिन्न अप्रेंटिस पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन करें।
आवेदन की अंतिम तिथि 22 अक्टूबर 2026 है।
मुख्य बिंदु
.png)
CPCL Apprentice Recruitment 2026: ट्रेड, टेक्नीशियन और ग्रेजुएट अप्रेंटिस के लिए ऑनलाइन आवेदन
चेन्नई पेट्रोलियम कॉर्पोरेशन लिमिटेड (CPCL) ने वर्ष 2026–27 के लिए अप्रेंटिसशिप प्रशिक्षण के अंतर्गत विभिन्न पदों पर भर्ती संबंधी सूचना जारी की है। इस भर्ती में ट्रेड अप्रेंटिस, टेक्नीशियन अप्रेंटिस, ग्रेजुएट अप्रेंटिस और अन्य श्रेणियों के लिए अवसर बताए गए हैं।
योग्य उम्मीदवार संबंधित NAPS या NATS अप्रेंटिसशिप पोर्टल के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं। उपलब्ध नवीनतम जानकारी के अनुसार, आवेदन की अंतिम तिथि 22 अक्टूबर 2026 बताई गई है।
महत्वपूर्ण सूचना: आधिकारिक नोटिफिकेशन PDF का लिंक उपलब्ध है, लेकिन सत्यापन के दौरान PDF खुल नहीं सकी। इसलिए आवेदन करने से पहले आधिकारिक विज्ञापन से सभी महत्वपूर्ण विवरणों की पुष्टि जरूर करें।
CPCL Apprentice Recruitment 2026 – Overview
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| संगठन | Chennai Petroleum Corporation Limited (CPCL) |
| भर्ती का नाम | CPCL Apprentice Recruitment 2026 |
| नोटिफिकेशन संख्या | HRD:03:26 |
| प्रशिक्षण सत्र | 2026–27 |
| पद | ट्रेड, टेक्नीशियन, ग्रेजुएट एवं अन्य अप्रेंटिस |
| कुल पद | आधिकारिक PDF से स्वतंत्र रूप से सत्यापित नहीं |
| आवेदन का माध्यम | ऑनलाइन |
| आयु सीमा | 18–26 वर्ष (रिपोर्टेड) |
| मासिक स्टाइपेंड | ₹4,800 से ₹12,300 तक (श्रेणी के अनुसार, रिपोर्टेड) |
| चयन प्रक्रिया | शैक्षणिक अंकों के आधार पर मेरिट सूची (रिपोर्टेड) |
| आवेदन की अंतिम तिथि | 22 अक्टूबर 2026 (रिपोर्टेड) |
| आधिकारिक वेबसाइट | https://www.cpcl.co.in/ |
महत्वपूर्ण तिथियां
| कार्यक्रम | तारीख |
|---|---|
| नोटिफिकेशन की तारीख | 12 अक्टूबर 2026 (रिपोर्टेड) |
| आवेदन की अंतिम तिथि | 22 अक्टूबर 2026 (रिपोर्टेड) |
आवेदन करने से पहले आधिकारिक विज्ञापन में दी गई अंतिम तिथि और किसी भी संशोधित कार्यक्रम की जांच करें।
पदों का विवरण
इस भर्ती में विभिन्न शैक्षणिक योग्यताओं के लिए अप्रेंटिसशिप श्रेणियां शामिल बताई गई हैं। कुल पदों की संख्या आधिकारिक PDF से स्वतंत्र रूप से सत्यापित नहीं हो सकी है।
| अप्रेंटिस श्रेणी | प्रमुख क्षेत्र |
|---|---|
| ट्रेड अप्रेंटिस | विभिन्न ITI ट्रेड |
| लैबोरेटरी असिस्टेंट | केमिकल प्लांट |
| गेस्ट हाउस सर्विस असिस्टेंट | फूड एंड बेवरेज / हाउसकीपिंग |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – नॉन-इंजीनियरिंग | BA, B.Com, B.Sc, BCA, BBA आदि |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – इंजीनियरिंग | पात्र B.E./B.Tech शाखाएं |
| टेक्नीशियन अप्रेंटिस | पात्र इंजीनियरिंग डिप्लोमा शाखाएं |
| सेक्रेटेरियल ऑफिस असिस्टेंट | ऑयल एंड गैस |
| एग्जीक्यूटिव – ह्यूमन रिसोर्स | HR से संबंधित निर्धारित स्नातकोत्तर योग्यता |
| डेटा एंट्री ऑपरेटर | फ्रेशर एवं पात्र स्किल-सर्टिफिकेट धारक |
शैक्षणिक योग्यता
अलग-अलग पदों के लिए योग्यता अलग हो सकती है। उपलब्ध भर्ती विवरणों के अनुसार प्रमुख योग्यताएं निम्नलिखित हैं।
| पद / श्रेणी | रिपोर्टेड शैक्षणिक योग्यता |
|---|---|
| ट्रेड अप्रेंटिस | 10वीं पास और संबंधित ट्रेड में नियमित, पूर्णकालिक दो वर्षीय ITI |
| लैबोरेटरी असिस्टेंट (केमिकल प्लांट) | केमिस्ट्री एवं निर्धारित विषयों के साथ B.Sc |
| गेस्ट हाउस सर्विस असिस्टेंट | 10वीं पास |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – नॉन-इंजीनियरिंग | BA, B.Com, B.Sc, BCA या BBA |
| सेक्रेटेरियल ऑफिस असिस्टेंट | नॉन-इंजीनियरिंग विषय में ग्रेजुएशन |
| एग्जीक्यूटिव – ह्यूमन रिसोर्स | MBA (HR), MSW या निर्धारित पोस्टग्रेजुएट डिप्लोमा |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – इंजीनियरिंग | पात्र इंजीनियरिंग शाखा में B.E./B.Tech |
| टेक्नीशियन अप्रेंटिस | पात्र इंजीनियरिंग शाखा में डिप्लोमा |
| डेटा एंट्री ऑपरेटर – फ्रेशर | 12वीं पास, निर्धारित शर्तों के अनुसार |
| डेटा एंट्री ऑपरेटर – स्किल्ड | 12वीं पास और आवश्यक Domestic Data Entry Operator स्किल सर्टिफिकेट, जहां लागू हो |
नोट: संबंधित पद के लिए निर्धारित विषय, न्यूनतम अंक, पास होने का वर्ष और अन्य शर्तें आधिकारिक विज्ञापन में जांचें।
न्यूनतम अंक और अन्य पात्रता शर्तें
उपलब्ध जानकारी के अनुसार:
- उम्मीदवार ने निर्धारित पात्रता परीक्षा संबंधित मान्य वर्षों में पास की हो। रिपोर्ट में 2022–2026 का उल्लेख है।
- सामान्य वर्ग के लिए न्यूनतम 60% और SC/ST/PwBD उम्मीदवारों के लिए 55% अंक बताए गए हैं।
- जिन उम्मीदवारों का परिणाम अभी घोषित नहीं हुआ है, वे रिपोर्टेड शर्तों के अनुसार पात्र नहीं हो सकते।
- अन्य संस्थानों में एक वर्ष या उससे अधिक का रोजगार अनुभव प्राप्त कर चुके उम्मीदवारों पर पात्रता संबंधी प्रतिबंध लागू हो सकते हैं।
- उम्मीदवारों को संबंधित NAPS/NATS पोर्टल पर पंजीकरण करके अपनी प्रोफाइल पूरी करनी होगी।
इन सभी शर्तों की आधिकारिक विज्ञापन से पुष्टि करना जरूरी है।
आयु सीमा
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| न्यूनतम आयु | 18 वर्ष |
| अधिकतम आयु | 26 वर्ष |
| रिपोर्टेड आयु गणना तिथि | 1 अक्टूबर 2026 |
आरक्षित वर्गों को लागू नियमों के अनुसार आयु में छूट मिल सकती है। सटीक आयु सीमा, छूट और आवश्यक प्रमाणपत्रों की जानकारी आधिकारिक नोटिफिकेशन से प्राप्त करें।
स्टाइपेंड (मासिक प्रशिक्षण भत्ता)
अप्रेंटिसशिप के दौरान मिलने वाला मासिक स्टाइपेंड श्रेणी के अनुसार अलग-अलग बताया गया है।
| अप्रेंटिस श्रेणी | रिपोर्टेड मासिक स्टाइपेंड |
|---|---|
| ट्रेड अप्रेंटिस – ITI | ₹11,040 |
| लैबोरेटरी असिस्टेंट | ₹12,300 |
| गेस्ट हाउस सर्विस असिस्टेंट | ₹8,200 |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – नॉन-इंजीनियरिंग | ₹12,300 |
| सेक्रेटेरियल ऑफिस असिस्टेंट | ₹12,300 |
| एग्जीक्यूटिव – ह्यूमन रिसोर्स | ₹12,300 |
| ग्रेजुएट अप्रेंटिस – इंजीनियरिंग | ₹12,300 |
| टेक्नीशियन अप्रेंटिस | ₹10,900 |
| डेटा एंट्री ऑपरेटर – फ्रेशर | ₹4,800–₹9,600 |
| डेटा एंट्री ऑपरेटर – स्किल्ड सर्टिफिकेट धारक | ₹9,600 |
महत्वपूर्ण: ये स्टाइपेंड राशि उपलब्ध रिपोर्टेड जानकारी पर आधारित हैं। आवेदन से पहले आधिकारिक विज्ञापन से इनकी पुष्टि करें। अप्रेंटिसशिप प्रशिक्षण नियमित स्थायी सरकारी नौकरी के समान नहीं है।
आवेदन शुल्क
आधिकारिक नोटिफिकेशन PDF उपलब्ध न होने के कारण आवेदन शुल्क की पुष्टि नहीं हो सकी है। उम्मीदवार संबंधित NAPS/NATS पोर्टल और आधिकारिक विज्ञापन में शुल्क संबंधी निर्देश जांचें।
चयन प्रक्रिया
उपलब्ध जानकारी के अनुसार, संबंधित अप्रेंटिस पद के लिए आवश्यक शैक्षणिक योग्यता में प्राप्त अंकों के आधार पर मेरिट सूची तैयार की जा सकती है।
दस्तावेज सत्यापन, मेडिकल संबंधी आवश्यकताओं या अन्य अतिरिक्त प्रक्रियाओं की जानकारी के लिए आधिकारिक विज्ञापन देखें।
How to Apply Online for CPCL Apprentice Recruitment 2026
Follow these steps to submit your application:
1. CPCL की आधिकारिक वेबसाइट खोलें और अप्रेंटिसशिप भर्ती का विज्ञापन पढ़ें।
2. अपनी शैक्षणिक योग्यता के अनुसार सही अप्रेंटिस श्रेणी चुनें।
3. संबंधित अप्रेंटिसशिप पोर्टल खोलें:
4. यदि पहले से पंजीकरण नहीं है, तो पोर्टल पर रजिस्ट्रेशन करें।
5. अपनी प्रोफाइल पूरी करें और जरूरी जानकारी व दस्तावेज अपलोड करें।
6. पोर्टल पर Chennai Petroleum Corporation Limited को संस्थान के रूप में खोजें।
7. संबंधित अप्रेंटिस अवसर चुनें और उसकी पात्रता जांचें।
8. निर्धारित पोर्टल के माध्यम से आवेदन जमा करें।
9. आवेदन का विवरण और कन्फर्मेशन भविष्य के लिए सुरक्षित रखें।
ध्यान दें: अपनी श्रेणी के लिए आधिकारिक नोटिफिकेशन में बताए गए पोर्टल का ही इस्तेमाल करें।
आवश्यक दस्तावेज
पद और पोर्टल की आवश्यकताओं के अनुसार निम्न दस्तावेज तैयार रखें:
- 10वीं और 12वीं की मार्कशीट या प्रमाणपत्र
- ITI प्रमाणपत्र और मार्कशीट
- डिप्लोमा या डिग्री प्रमाणपत्र और मार्कशीट
- स्नातकोत्तर योग्यता के दस्तावेज, जहां लागू हों
- आधार और अन्य पहचान संबंधी जानकारी
- आरक्षण प्रमाणपत्र, जहां लागू हो
- फोटो और हस्ताक्षर, यदि मांगे जाएं
- बैंक खाते और आधार-लिंकिंग से संबंधित जानकारी, जहां आवश्यक हो
अंतिम आवेदन से पहले पोर्टल पर दिए गए दस्तावेज संबंधी निर्देश जरूर पढ़ें।
Join Our WhatsApp Group
Govt Jobs और अपडेट्स के लिए हमारा WhatsApp ग्रुप अभी जॉइन करें!
FAQ's
CPCL अप्रेंटिस भर्ती 2026 के लिए आवेदन करने की अंतिम तिथि क्या है?
NATS/NAPS पोर्टल के माध्यम से आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि 22 अक्टूबर 2026 है।
CPCL अप्रेंटिसशिप 2026 के लिए आयु सीमा क्या है?
उम्मीदवारों की आयु 01.10.2026 को न्यूनतम 18 वर्ष और अधिकतम 26 वर्ष होनी चाहिए। सरकारी नियमों के अनुसार आयु में छूट प्रदान की जाएगी।
CPCL अप्रेंटिस पदों के लिए आवश्यक शैक्षणिक योग्यताएं क्या हैं?
शैक्षणिक योग्यताएं पद के अनुसार भिन्न होती हैं। इनमें ITI के साथ मैट्रिक (संबंधित ट्रेड में), बी.एससी. (केमिस्ट्री), बीए/बी.कॉम/बीसीए/बीबीए, एमबीए (एचआर), इंजीनियरिंग विषयों में बी.ई./बी.टेक, और इंजीनियरिंग में डिप्लोमा शामिल हैं।
CPCL अप्रेंटिस भर्ती 2026 के लिए आवेदन कैसे करें?
पात्र उम्मीदवार NAPS (www.apprenticeshipindia.gov.in) या NATS (https://nats.education.gov.in/student register.php) पोर्टल पर पंजीकरण करें, अपनी प्रोफ़ाइल पूरी करें, और 'चेन्नई पेट्रोलियम कॉर्पोरेशन लिमिटेड' के लिए ऑनलाइन आवेदन करें।
CPCL अप्रेंटिस पदों के लिए चयन प्रक्रिया क्या है?
चयन प्रक्रिया में आवश्यक योग्यता परीक्षा में प्राप्त अंकों के प्रतिशत से तैयार की गई मेरिट सूची के आधार पर उम्मीदवारों को शॉर्टलिस्ट करना शामिल है।
टिप्पणियाँ0
अभी कोई टिप्पणी नहीं। अपने विचार साझा करने वाले पहले व्यक्ति बनें।